Должностная Инструкция Ревизора Кру
. 3 августа 2010 Настоящая должностная инструкция ревизора позволит работодателю четко и правильно организовать финансовую деятельность всего предприятия, так как от эффективной работы внутреннего аудитора во многом зависит грамотное расходование денежных средств, обеспечение сохранности имущества и выявление фактов мошенничества в компании.
Добрый день, коллеги! Очень нужна должностная инструкция ревизора розничной сети продуктовых магазинов (контрольно-ревизионный отдел). Прошу помочь! Заранее, спасибо! Наберите в Гугле 'Должностная инструкция.
Посадова Інструкція Ревізора Кру
Должностная инструкция ревизора УТВЕРЖДАЮ Генеральный директор Фамилия И.О. «» г. Общие положения 1.1 Ревизор относится к категории специалистов. Ревизор назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании по представлению главного бухгалтера. Ревизор непосредственно подчиняется главному бухгалтеру. На время отсутствия ревизора его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации. На должность ревизора назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: образование — высшее или среднее специальное (экономическое), стаж аналогичной работы от года.
Должностные Обязанности
Страницы: 3 ^ Должностная инструкция инженера по охране труда и технике безопасности от г. Организация контроля за состоянием охраны труда: ^ Приказ Исполнительного директора ОАО «БАП» от 24.01.06г. № 22. Обучение и проверка знаний по охране труда руководителей и специалистов: Подлежит обучению и проверке знаний по охране труда – 37 чел. ( согласно утвержденному на предприятиях перечню).
Своевременно ( не реже 1 раза в 3 года) прошли обучение и проверку знаний по охране труда – 37 чел. Сведения о проверке знаний по охране труда руководителя предприятия, его заместителей и руководителей службы охраны труда. Проверка знаний по охране труда у руководителя предприятия, его заместителей и руководителей службы охраны труда проводилась 29 сентября 2006г. Разработка инструкций по охране труда:.
Необходимое количество инструкций по охране труда – 97 ед. (согласно утвержденному на предприятии перечню профессий и работ, для которых должны разрабатываться инструкции по охране труда);.
Общее количество действующих инструкций по охране труда -97 ед. Проведение инструктажей по безопасности:. Подлежат инструктажу по безопасности труда: вводному 390 чел. Первичному на раб.месте, повторному – 355 чел. Своевременно прошли инструктаж по безопасности труда – 355 чел. Проведение периодических медицинских осмотров работников ( целях обеспечения безопасности их труда, предупреждения заболеваний и несчастных случаев):.
Подлежат периодическим медицинским осмотрам в 2007г.– 111 чел. Из них женщин – 36 чел.
Своевременно прошли медицинский осмотр в 2007г.- 111 чел. Из них женщин – 36 чел. Количество случаев профессиональной заболеваемости – нет.
Оценка соответствия производственного оборудования требованиям безопасности:. Общее количество эксплуатируемого оборудования, машин, механизмов –108 ед. Количество оборудования, машин, механизмов, отвечающих требованиям безопасности (соответствующих стандартам Системы стандартов безопасности труда, своевременно прошедших проверки, осмотры, испытания и т.п.) – 108 ед. Организация безопасной эксплуатации объектов и оборудования. Подконтрольных федеральным органам надзора (Гостехнадзору России, Госэнергонадзору России и др.); Руководящие документы ФСНСТ МТ России 9.Организация работы по аттестации рабочих мест по условиям труда:. Приказ исполнительного директора от 30.01.06 г. № 40 « О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда в ОАО «БАП».
О назначении комиссии для оценки условий труда у работников авиапредприятия. Общее количество рабочих мест – 239 ед. Количество аттестованных рабочих мест – 239 ед. Обеспечение спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты;. 10.1. Количество работников для которых по действующим нормам предусмотрена бесплатная выдача спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты – 320 чел.
Количество работников, обеспеченных спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с действующими нормами - 100% - 320 человек. Режим труда и отдыха:. Количество работников, у которых продолжительность рабочего времени (за рабочий день, смену, учетный период) и продолжительность отдыха (выходных дней, отпуска) соответствует нормам в 2006г. 386 чел.; в 2007г. Обучение и проверка знаний по охране труда работников, связанных с повышенной опасностью: 12.1. Подлежат обучению и проверки знаний по охране труда – 181 чел. (согласно утвержденному на предприятии перечню).
Своевременно (не реже 1 раза в год) прошли обучение и проверку знаний по охране труда в 2007г.-181 чел. Льготы и компенсации за работу в неблагоприятных условиях труда: 13.1. Численность работников, получающих компенсации и льготы за тяжелые работы и работы с вредными и опасными условиями труда в 2007г. – 390 чел., которые за работу в неблагоприятных условиях труда пользуются правом: - дополнительного отпуска – 197 чел.; - сокращенного рабочего дня – 56 чел.; - бесплатного получения молока или других равноценных пищевых продуктов - 160 чел.; - повышенных тарифных ставок и окладов (включая повышенные тарифные ставки, в которых учтены условия труда), доплат за неблагоприятные условия и интенсивность труда – 390 чел.; - государственной пенсии на льготных условиях: по списку №1 – 18 чел.; по списку №2 – 2 чел. прочие пенсии за особые условия труда, пенсии за выслугу лет, установленные законодательством – 105 чел. Обеспечение санитарно- бытовыми помещениями и устройствами ( в% от действующих норм):. гардеробными - 100%.
душевыми – общее количество душевых необходимо- 6 (100%); действующих душевых – 5 (83,3%);. умывальными –100%. уборными – 100%. помещениями для обогрева и отдыха – 100%. помещениями для сушки спецодежды – 100%. Создание совместного комитета (комиссии) по охране труда: Приказ Исполнительного директора ОАО «БАП» от 23.01.06 г. Количество уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюза и трудового коллектива составляет – 9 чел.
Состояние производственного травматизма: в 2007г.- несчастный случай на производстве – 1 чел. Травма отнесена к категории легкой. Федеральным законом «Об акционерных обществах» совету директоров отводится решающая роль в обеспечении прав акционеров, разрешении корпоративных конфликтов, в формировании и реализации стратегии развития общества, а также в обеспечении роста капитализации компании. Вся деятельность совета директоров в отчетном году остается прозрачной для акционеров, поскольку все протоколы заседаний совета директоров доступны любому акционеру общества по его запросу, а также отражаются на сайте общества в сети Интернет http: //www.abh.ru/report/buqulma/. Деятельность совета директоров была организована в соответствии с утвержденным планом работы, исполнение решений регулярно контролировалось.
Неисполненных решений за отчетный период нет. Давая оценку работы членам совета директоров общества, хотелось бы отметить, что все они при осуществлении своих прав и исполнении обязанностей действовали в интересах общества, добросовестно и разумно, принимали активное участие во всех его заседаниях, которые всегда проходили при 90% явке. В последующие годы совет директоров будет уделять первостепенное внимание вопросам улучшения качества корпоративного управления, повышения прибыльности компании, а также устойчивой, надежной и конкурентоспособной политике на рынке авиационных перевозок (работ и услуг). Подводя итог работе совета директоров в 2007году, следует констатировать, что за год проведено 7 заседаний совета директоров. Наиболее важными решениями, существенно повлиявшими на деятельность общества в отчетном году, были следующие: 1. Связанные с подготовкой и проведением общих собраний акционеров. Связанные с деятельностью исполнительных органов обществом (в том числе регулярное заслушивание отчетов исполнительных органов общества о результатах деятельности компании).
Определяющие финансово-экономическую политику общества (утверждение бизнес-планов, бюджетов, кредитной политики, инвестиционной программы, планов развития общества). Основные финансовые показатели деятельности общества Динамику основных производственных и финансовых показателей деятельности общества можно охарактеризовать следующим образом.
^ Производственные показатели: 2006 год 2007 год% изменения Эксплуатационный пассажирооборот 32 830 46 569 142 Общий объем отправок: - пассажиров 10 105 10 454 103 - грузов 5,7 5,3 93 Перевезено: - пассажиров 36 205 66 340 183 - грузов 36,40 63,74 175 Самолето-вылеты из аэропорта 876 959 109 Транспортный налет часов Як-40, в т.ч.